Functieverandering

Een functieverandering kan een grote impact hebben op degenen die de functie uitvoeren. Niet zelden raken mensen er onzeker over. Een DC biedt uitkomst door als werkplaats gezamenlijk vorm te geven aan de nieuwe functie. Bovendien kunnen de deelnemers er veilig experimenteren met de veranderde karakteristieken van de functie.

Zo levert dit voor de deelnemers een duidelijk beeld opvan een nieuwe functie, en verwerven ze inzicht in de eigen kracht en ontwikkelingsmogelijkheden binnen de nieuwe functie. Zo kan iemand een expliciete keuze voor de toekomstige functie maken.

“Het was confronterend dat in elke studio toch hetzelfde punt naar voren kwam. Dat geeft mij stof tot nadenken.”