Verschillende studio's

Wie een organisatie binnenkomt tijdens een Development Center ziet verschillende ruimtes ingericht als studio’s. In de studio’s werken deelnemers met bijvoorbeeld collega’s, managers of een klant aan de ontwikkeling van specifieke vaardigheden onder begeleiding van een professionele begeleider. Of een studio wordt benut voor een krachtige persoonlijke reflectie op het eigen functioneren. Na een bepaalde tijd wisselen de deelnemers van studio. In de verschillende studio’s werken zij aan dezelfde vaardigheden vanuit een ander perspectief. In één Development Center doorloopt een deelnemer meerdere studio’s. Aan het eind van de dag bespreken de begeiders de verkregen inzichten.

Robert van Noort: “De studio’s worden ontworpen naar verschillende essenties in ’t werk; daar waar het verschil wordt gemaakt! In die essenties zoeken we bij de deelnemers naar hun potentieel. B.v bij een groot installatie-technisch bedrijf was het belangrijk dat verschillende bedrijven die opgekocht waren samen gingen optrekken in het werk. In die situatie hebben we een studio gemaakt waarin deelnemers met een collega of klant, uit een ooit concurrerend bedrijf, vanuit ieders belang naar verbinding en een oplossing moeten zoeken. Dit is dus een actiegerichte studio. We maken ook gebruik van een reflectiestudio; een situatie waar onder begeleiding nagedacht wordt hoe je je gedrag vormgeeft en waar dat uit voortkomt. Dit reflectieonderzoek heeft echt een duurzame werking op de kandidaten.”